为深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和中国工会十七大精神,谱写工会工作新篇章,开创工会工作新局面,12月3-4日,集团副总经理、工会主席田锁庆带领部分工会委员赴井神股份公司学习考察工会工作。

在井神股份第一分公司,大家观看了井神股份“六型”班组建设宣传片,井神股份、沿海集团双方分别介绍了各自主营业务情况。随后,为深入感知井神股份公司“六型”班组建设的具体做法,在井神股份公司工会主席尤志放及相关领导和同事的带领下,大家先后参观了劳模创新工作室和双创工作室,机械保全班维保组和盐钙车间“六型”班组现场。

在劳模创新工作室,大家听取了江苏省劳动模范、热电总工程师李成关于“劳模党支部”创建历程,以及团队成员如何围绕日常生产经营活动中的重点、难点问题开展技术创新、管理创新的介绍;在机械保全班维保组,大家了解了规范高效的早会,感受了规范有序的现场管理,参观了班组文化墙、荣誉墙等;在盐钙车间“六型”班组现场,大家参观了整洁的现代化车间,了解了廉洁风险防控“德夫科”法在井神股份公司的运用推广,现场感受了职工蓬勃向上的精神面貌。

此次对标学习活动主要目的是开阔工会工作思路、进一步提升工会工作水平。在短暂的参观学习和交流中,大家纷纷表示触动很深,受益匪浅,特别是井神股份公司深入推进的学习型、创新型、环保型、效益型、和谐型和安康型的“六型”班组建设的做法使大家深受启发。田锁庆主席要求对此次学习交流进行认真总结,并以此为契机,将井神股份公司工会好的工作理念和方法借鉴、运用到集团工会工作中,切实提升工会工作质量,发挥好工会促企业又好又快发展的职能,为促集团“十三五”规划目标实现作出新贡献。

（集团工会  王亚男）