江苏省沿海开发投资有限公司成立于2016年11月,由江苏省沿海开发集团有限公司全额出资设立,是集团三大主业运营公司之一。公司主要从事海洋产业投资、新能源产业投资、金融资产投资和存量股权管理等,现有控参股企业5户。公司成立以来,始终紧扣集团“省级沿海开发主力军”和“省级沿海开发重要投融资平台”基本定位,聚焦塑造“海”的主业特征,深化“基金驱动、产业深耕、科创赋能”业务协同,积极融入全省沿海地区高质量发展增长极打造和海洋强省建设大局,着力培育海洋新质生产力,服务全省海洋经济高质量发展。
为支撑业务发展需要,现面向社会在职人员长期公开招聘优秀成熟专业人才。现将有关情况公告如下:
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优;人岗相适、人事相宜。
二、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,具备报考职位所需要的资格及专业。
2.具有坚定的理想信念,拥护党的路线方针政策,爱党爱国、诚实守信、团结友善、爱岗敬业、遵纪守法、廉洁从业。
3.有较强的学习创新、落地执行、沟通协调、团结协作、语言表达等能力,具有与岗位相匹配的工作能力。
4.认同企业文化,愿意遵守公司规章制度和员工义务。工作热情高,锐意进取、敢于担当,吃苦耐劳、踏实肯干,拥有较强的事业心责任感和抗压能力。
5.身心健康,无不良嗜好,无精神疾病、传染病及其他重大疾病史。
三、资格禁入
存在下列情形之一的,不能报名应聘:
1.受过刑事处罚、行政拘留、撤职或撤销党内职务、开除或开除党籍(学籍)的;
2.被列为失信联合惩戒对象的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
5.按照国家和省有关规定,到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
6.被竞业禁止或市场禁入的;
7.曾在招录考试中作弊的;
8. 不符合招聘回避、任职回避有关规定的;
9.法律法规或招聘单位规定的其他禁入情形。
四、招聘岗位
江苏省沿海开发投资有限公司海洋养殖运营公司(筹)装备运维团队负责人1人(工作地:江苏盐城)
1.岗位职责:参与网箱养殖项目前期规划设计;牵头养殖网箱的方案设计、建造、运维等工作。
2.招聘资格条件:45周岁以下(1981年1月1日以后出生);本科及以上学历(应同时具有学士及以上学位);电气工程及其自动化、船舶与海洋工程、海洋工程与技术、海洋资源开发技术、海洋科学、海洋渔业科学与技术、水产养殖学、水族科学与技术、水生动物医学等相关专业;具有海上平台设备建造或运营经验,参与过深海养殖网箱设备管理,具有团队管理经验;掌握海工专业工艺标准和检验规则,熟悉海洋工程规范、公约、标准等相关要求。
薪资待遇:提供具有市场竞争力的薪资水平+五险一金+国企福利。
五、招聘程序
(一)报名与资格审核
1.报名时间:自公告发布之日起至2025年7月8日18:00。以报名截止时间计算工作年限、任职年限。根据岗位报名情况,将不定期组织适岗性评价、笔试、面试测评等,按程序确定录用人选后,该岗位招聘工作即终止。
2.本次招聘采取网上报名方式。报名请扫描二维码进入“长期招聘”栏报名(请严格按照岗位要求填写信息),并将本人身份证、学历学位证书、技术职称证书、职(执)业资格证书、专业等级考核证书、奖励证书、工作业绩证明、任职文件等材料扫描件,在二维码链接内进行上传。上述材料均不应涉及国家秘密。报名材料恕不退还,同时我司将对应聘者信息严格保密。

毕业于国内原985高校或境外世界排名前100名(主流排行榜)高校的,具有博士学位或正高专业技术职称的,被列入江苏省“333”等高层次人才工程的,报名条件可适当放宽。
(二)适岗性评价
依据应聘者的毕业院校及专业、学历学位、专业技术职称、职(执)业资格、工作履历、工作业绩、个人奖惩等要素,结合岗位履职要求,对资格初审合格人员进行适岗性评价并排序。
(三)笔试、面试测评
1.笔试测评:测试应聘者与目标岗位适配的专业知识掌握程度及综合分析能力等。
2.面试测评:结合笔试成绩和适岗性评价排序,择优确定面试对象,结构化测试应聘者在职业素养、能力素质、专业经历、个性特征等方面与应聘岗位的匹配度。
考试具体时间、地点、方式以电话或短信通知为准。请应聘者保持手机畅通并注意查看手机短信。
面试前对应聘者的报名资格进行现场复审,请应聘者提供学信网的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;境外高校毕业生应提供由教育部留学服务中心出具并可在线查验的国(境)外学历学位认证书。
(四)入职体检
综合考试情况和岗位匹配度,按照1:1的比例确定体检对象,组织到三甲医院进行入职体检,或由体检对象提供6个月内三甲医院体检报告。
(五)背景调查
对体检合格人员进行背景调查,着重了解其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况;应聘者还需提供由中国人民银行出具的个人征信报告及由公安机关出具的《无犯罪记录证明》。
(六)确定拟录用人选
综合基本条件、考试成绩和背景调查等情况,研究确定拟录用人选。
(七)公示
将通过公开渠道对拟录用人选进行公示,公示期为5个工作日。
(八)录用
经公示无异议的,按有关规定办理入职手续。
六、其他
(一)此次公开招聘不指定考试用书,不对应聘者收取任何费用,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(二)应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘者资格条件不符或提交虚假申请材料的,一经查实,尚未录用的,取消录用资格;已经录用的,予以解除劳动合同。 (三)如应聘者录用时,海洋养殖运营公司已成立,与该公司签订劳动合同;如海洋养殖运营公司未成立,与江苏省沿海开发投资有限公司签订劳动合同,待海洋养殖运营公司成立后将劳动关系划转至该公司,在江苏省沿海开发投资有限公司工作时间计入该公司工作时间。新入职人员按规定实行劳动合同试用期,试用期满考核合格的,予以正式录用;考核不合格或被证明不符合录用条件的,解除劳动合同。对招聘岗位实行一年任职试用期。
(四)江苏省沿海开发投资有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考试、录用等情况,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。
咨询电话:025-58069971
监督电话:025-58066216